Please use this identifier to cite or link to this item: http://repository.kpi.kharkov.ua/handle/KhPI-Press/14256
Title: Мотивацiя персоналу на пiдприємствi в умовах кризи
Authors: Замула, Олексій Олександрович
Боровська, О. В.
Keywords: управління підприємством; управління персоналом; автоматизація; облік; місія підприємства; стратегія розвитку; потенціал виробничий; працездатність
Issue Date: 2012
Publisher: НТУ "ХПІ"
Citation: Замула О. О. Мотивацiя персоналу на пiдприємствi в умовах кризи / О. О. Замула, О. В. Боровська // Вісник Нац. техн. ун-ту "ХПІ" : зб. наук. пр. Темат. вип. : Актуальні проблеми розвитку українського суспільства. – Харків : НТУ "ХПІ". – 2012. – № 31. – С. 168-173.
Abstract: У статті піднята проблема мотивації персоналу в умовах кризи. Необхідність вживання автоматизованої системи для збору, зберігання показників і організації обліку суб’єктивних оцінок роботи персоналу. У статті приведені значимі чинники, від яких залежить працездатність.
In the article heaved up the problem of motivation of personnel in the conditions of crisis. Necessity of application of CAS for collection, storage of indexes and organization of account of subjective estimations of work of personnel. Meaningful factors which a capacity depends on are resulted in the article.
URI: http://repository.kpi.kharkov.ua/handle/KhPI-Press/14256
Appears in Collections:Вісник № 31
Кафедра "Міжнародний бізнес та фінанси"

Files in This Item:
File Description SizeFormat 
vestnik_HPI_2012_31_Zamula_Motyvatsiia.pdf302,46 kBAdobe PDFThumbnail
View/Open
Show full item record  Google Scholar



Items in DSpace are protected by copyright, with all rights reserved, unless otherwise indicated.