Механизмы управления развитием проектно-ориентированных огранизаций на моделях комплементарных ценностей
Вантажиться...
Дата
2015
Автори
ORCID
DOI
Науковий ступінь
Рівень дисертації
Шифр та назва спеціальності
Рада захисту
Установа захисту
Науковий керівник
Члени комітету
Видавець
НТУ "ХПИ"
Анотація
В статье рассматриваются механизмы управления проектами развития организаций на основе моделей комплементарных ценностей. Предложенная модель базируется на основе компетентностного подхода в управлении проектами и позволяет оценивать балансировать интересы заинтересованных сторон проектно-ориентированных организации.
In the article the mechanisms of project management organizations development based on models of complementary values is developed. The proposed model is based on the competence approach to project management and allows evaluating balance the interests of stakeholders of project-oriented organization.
In the article the mechanisms of project management organizations development based on models of complementary values is developed. The proposed model is based on the competence approach to project management and allows evaluating balance the interests of stakeholders of project-oriented organization.
Опис
Ключові слова
миграция ценностей, жизненный цикл организаций, заинтересованные стороны, кризис, complementary value, stakeholders, migration values lifecycle, organizations
Бібліографічний опис
Рогозина В. Б. Механизмы управления развитием проектно-ориентированных огранизаций на моделях комплементарных ценностей / В. Б. Рогозина // Вестник Нац. техн. ун-та "ХПИ" : сб. науч. тр. Темат. вып. : Стратегическое управление, управление портфелями, программами и проектами. – Харьков : НТУ "ХПИ". – 2015. – № 1 (1110). – С. 54-65.