Please use this identifier to cite or link to this item: http://repository.kpi.kharkov.ua/handle/KhPI-Press/25768
Title: Аналіз факторів, які впливають на ефективність праці персоналу підприємства
Other Titles: Analysis of factors affecting the efficiency of the personnel of the enterprise
Authors: Погорєлова, Тетяна Олексіївна
Keywords: підприємство; персонал; ефективність праці; заробітна плата; продуктивність праці; enterprise; personnel; efficiency of labor; wages; labor productivity
Issue Date: 2016
Publisher: НТУ "ХПІ"
Citation: Погорєлова Т. О. Аналіз факторів, які впливають на ефективність праці персоналу підприємства / Т. О. Погорєлова // Вісник Нац. техн. ун-ту "ХПІ" : зб. наук. пр. Економічні науки. – Харків : НТУ "ХПІ", 2016. – № 27 (1199). – С. 17-21.
Abstract: У статті розглянуто соціально-економічну сутність ефективності праці та значення її цілеспрямованого підвищення для забезпечення успішного функціонування підприємств. З’ясовано принципи її визначення й основні показники, окреслено фактори і резерви підвищення продуктивності праці.
Efficiency in a broad sense – a total impact of human activities. It reflects the ratio obtained useful results and the volume of resources expended on it. Economics – the science of using limited resources to best meet the needs of society. As society's needs are constantly growing and are virtually limitless, then their complete satisfaction can be achieved only through the most efficient use of available resources. Thus, the efficiency – a key, the core problem is the economy. Economics – the science, first of all, on the effectiveness and proper understanding of this category, its ability to accurately identify and count on finding new reserves of its increase – the main purpose of professional economists. The article deals with the socio-economic essence of efficiency of work and the value of its targeted improvements to ensure the successful functioning of enterprises, clarified the principles of its definition and basic indicators, the factors and reserves of increase of labor productivity.
URI: http://repository.kpi.kharkov.ua/handle/KhPI-Press/25768
Appears in Collections:Вісник № 27
Кафедра "Менеджмент інноваційного підприємництва та міжнародних економічних відносин"

Files in This Item:
File Description SizeFormat 
vestnik_KhPI_2016_27_Pohorielova_Analiz.pdf545,51 kBAdobe PDFThumbnail
View/Open
Show full item record  Google Scholar



Items in DSpace are protected by copyright, with all rights reserved, unless otherwise indicated.