Будь ласка, використовуйте цей ідентифікатор, щоб цитувати або посилатися на цей матеріал: http://repository.kpi.kharkov.ua/handle/KhPI-Press/7179
Назва: Діагностика системи управління персоналом на стадіях життєвого циклу розвитку організації
Автори: Даниленко, О. А.
Ключові слова: система управління персоналом; діагностика; життєвий цикл; розвиток організації
Дата публікації: 2012
Видавництво: НТУ "ХПІ"
Бібліографічний опис: Даниленко О. А. Діагностика системи управління персоналом на стадіях життєвого циклу розвитку організації / О. А. Даниленко // Вісник Нац. техн. ун-ту "ХПІ" : зб. наук. пр. Темат. вип. : Технічний прогрес і ефективність виробництва. – Харків : НТУ "ХПІ". – 2012. – № 15. – С. 68-74.
Короткий огляд (реферат): У статті визначені етапи та принципи діагностики системи управління персоналом, а також завдання діагностики залежно від стадії життєвого циклу розвитку організації.
In the article the certain stages and principles of diagnostics of control system by a personnel, and also tasks of diagnostics depending on the stage of life cycle of development of organization
URI (Уніфікований ідентифікатор ресурсу): http://repository.kpi.kharkov.ua/handle/KhPI-Press/7179
Розташовується у зібраннях:Вісник № 15

Файли цього матеріалу:
Файл Опис РозмірФормат 
vestnik_HPI_2012_15_Danylenko_Diahnostyka.pdf355,1 kBAdobe PDFЕскіз
Відкрити
Показати повний опис матеріалу Перегляд статистики  Google Scholar



Усі матеріали в архіві електронних ресурсів захищені авторським правом, всі права збережені.