Побудова ефективної системи заробітної плати на підприємстві

Ескіз

Дата

2012

ORCID

DOI

item.page.thesis.degree.name

item.page.thesis.degree.level

item.page.thesis.degree.discipline

item.page.thesis.degree.department

item.page.thesis.degree.grantor

item.page.thesis.degree.advisor

item.page.thesis.degree.committeeMember

Назва журналу

Номер ISSN

Назва тому

Видавець

НТУ "ХПІ"

Анотація

Визначені недоліки вітчизняних систем заробітної плати, завдання, принципи та елементи організації оплати праці на підприємстві. Запропоновано підхід до побудови ефективної системи оплати праці на підприємстві, який враховує продуктивність праці та ефективність використання ресурсів організації.
The lacks of the domestic systems of ettlings, task, principles and elements of organization of payment of labour, are certain on an enterprise. Offered approach to the construction of the effective system of payment of labour on an enterprise, which takes into account the labour productivity and efficiency of the use of resources of organization.

Опис

Ключові слова

оплата праці, продуктивність праці, ефективність, ресурси, мотивація

Бібліографічний опис

Кучинський В. А. Побудова ефективної системи заробітної плати на підприємстві / В. А. Кучинський // Вісник Нац. техн. ун-ту "ХПІ" : зб. наук. пр. Темат. вип. : Технічний прогрес та ефективність виробництва. – Харків : НТУ "ХПІ". – 2012. – № 25. – С. 145-150.

item.page.endorsement

item.page.review

item.page.supplemented

item.page.referenced