Перегляд за Автор "Обидєннова, Т. С."

Зараз показуємо 1 - 2 з 2
  • Ескіз
    Документ
    Раціональне управління персоналом як одна із найважливіших складових діяльності підприємства
    (НТУ "ХПІ", 2012) Обидєннова, Т. С.
    У статті розглянуто управління персоналом підприємства як процес, який є важливою ланкою в діяльності підприємства в сучасних ринкових умовах, а також приділено увагу проблемам відбору та підбору персоналу.
  • Ескіз
    Документ
    Структурні перетворення машинобудівних підприємств як ефективне поєднання реорганізації, реструктуризації та організаційних змін
    (НТУ "ХПІ", 2014) Ус, Ю. В.; Обидєннова, Т. С.
    В статті досліджено тлумачення понять «реорганізація підприємства», «реструктуризація підприємства», «організаційні зміни» в розрізі досліджень сучасних вітчизняних та закордонних науковців. Обґрунтовано визначення поняття «структурні перетворення». Запропоновано схему структурних перетворень як результату поєднання реструктуризації, реорганізації та структурних змін машинобудівних підприємств (схема розроблена автором). Аналіз тлумачення понять «реорганізація підприємства», «реструктуризація підприємства», «організаційні зміни» надав можливість запропонувати комплексне визначення поняття «структурні перетворення машинобудівних підприємств»