Вісник № 32
Постійне посилання зібрання
Переглянути
Перегляд Вісник № 32 за Дата публікації
Зараз показуємо 1 - 20 з 36
Результатів на сторінці
Налаштування сортування
Документ Оцінка кадрового потенціалу ДП «Електроважмаш»(НТУ "ХПІ", 2014) Глухова, Світлана Вячеславівна; Ткаченко, К. Е.Проведено оцінку кадрового потенціалу підприємства, розглянуто і використано методи аналізу кадрів організації. Результати досліджень свідчать, що особисті якості працівників вельми невеликі, це свідчить про те, що працівник не дуже зацікавлені у своїй роботі. Це пов'язано з умовами праці, оплатою праці, а також низький рівень життя.Документ Проблеми комерціалізації інтелектуальної власності в Україні(НТУ "ХПІ", 2014) Борзенко, Володимир Іванович; Мірошниченко, О. Р.В статті аналізуються науково-технічна діяльність, розробляються механізми по залученню та використанню, виявляються та аналізуються проблеми комерціалізації інтелектуальної власності в Україні. Виявлено проблеми, пов’язані з законодавчою базою інтелектуальної власності та рекомендації щодо покращення стану.Документ Аналіз методів визначення рівня нестабільного розвитку підприємств(НТУ "ХПІ", 2014) Товажнянський, Вячеслав ЛеонідовичРозглянуто існуючі вітчизняні та зарубіжні методи визначення ознак та ймовірності нестабільної роботи машинобудівного підприємства. Розроблено рекомендації по використання методичної бази для підвищення ефективності роботи промислових підприємств, зменшенню рівня нестабільності виробничо-підприємницької діяльності.Документ Визначення інтегрального рівня якості (споживчих характеристик) інтелектуальних технологій(НТУ "ХПІ", 2014) Косенко, Олександра ПетрівнаЗапропоновано методичні підходи до визначення інтегрального рівня якості (споживчих характеристик) інтелектуально-інноваційних технологій, в основу якого покладено метод кваліметричного моделювання, функцію бажаності Харрінгтона та нейро-нечіткі моделі. Використання розроблених пропозицій дозволяє здійснювати моніторинг позитивних характеристик інтелектуально-інноваційних технологій (об’єктів інтелектуальної власності) з метою виявлення технологій з найбільшим ринковим потенціалом.Документ Конкурентоспроможність проектів у контексті теорії конкуренції(НТУ "ХПІ", 2014) Романчик, Тетяна ВолодимирівнаВ статті дістали подальшого розвитку теоретичні підходи до дефініції «конкурентоспроможність», висвітлено зміст категорії конкурентоспроможність проектів та обґрунтовано необхідність здійснення комплексної оцінки проектів у внутрішньому середовищі підприємства при обґрунтуванні оптимальності його товарної стратегії. Поширення теорії конкуренції на внутрішнє середовище підприємства дозволяє врахувати зацікавленість товаровиробника у розвитку окремих продуктів та сприяє виявленню його конкурентних переваг та потенційних можливостей.Документ Межкультурные маркетинговые коммуникации предприятий в условиях макроэкономической интеграции(НТУ "ХПИ", 2014) Карвицкая, Г. В.; Назаренко, Елена Васильевна; Егорова, О. Ю.В статье утверждается, что стремление к повышению конкурентоспособности бизнеса в странах бывшего Советского Союза сопровождается адаптацией маркетинговых технологий к их национальной специфике. В условиях макроэкономической интеграции необходим регулярный мониторинг результатов рыночной деятельности предприятий во внутренней и внешней среде и оценка складывающегося имиджа.Документ Розробка моделі оцінки рівня конкурентоспроможності підприємства(НТУ "ХПІ", 2014) Мірошник, Марія Володимирівна; Кобєлєв, Валерій МиколайовичПроаналізовані основні макроекономічні показники України, визначено, що низька конкурентоспроможність вітчизняних товаровиробників і країни в цілому - це проблема економічної безпеки держави. Конкретизовано падіння рейтингу глобальної конкурентоспроможності країни на 11 позиций, з 73 до 84, з показником 4.05 бали з 7 можливих. Побудована модель оцінки рівня конкурентоспроможності підприємства,яка заснована на групах показників, що характеризують його потенційні можливості, ступінь задоволення вимог ринку і фінансові результати господарської діяльності.Документ Мотивація персоналу як один з факторів підвищення ефективності роботи підприємства(НТУ "ХПІ", 2014) Яковенко, В. Г.; Куделя, В. І.Розглянуто основні фактори, що визначають вплив мотивації персоналу на підвищення продуктивності праці та ефективності роботи підприємства. Представлено основні грошові та не грошові фактори мотивації праці.Документ Як досягти точки беззбитковості(НТУ "ХПІ", 2014) Погорєлова, Тетяна Олексіївна; Бурлака, А. І.Метою написання статті є дослідження теоретичних основ та розробка практичних рекомендацій щодо досягнення беззбитковості діяльності підприємства. У статті досліджено поняття точки беззбитковості, запасу міцності, виробничого важелю; розроблено рекомендації щодо досягнення успіху підприємства, використовуючи описані поняття.Документ Труднощі та переваги застосування МСФЗ в Україні(НТУ "ХПІ", 2014) Линник, Олена Іванівна; Бондаренко, Олексій МиколайовичВ статті розглянуто основні проблеми та переваги впровадження МСФЗ в Україні. В подальшому планується дослідити економічні вигоди та витрати, які отримає Україна після впровадження МСФЗ, за допомогою аналізу даних щодо залучення іноземного капіталу, динаміки рівня економічних показників підприємств як на галузевому рівні, так і на рівні національному.Документ Теоретичні і методичні аспекти питань обліку праці і заробітної плати(НТУ "ХПІ", 2014) Мардус, Наталія ЮріївнаПропонується дослідження облікового і аналітичного характеру, які б висвітлювали методику формування показників праці та заробітної плати з урахуванням змін у законодавчій базі. Обґрунтовано основні питання в обліку заробітної плати, що утворюються під час економічних перетворень. Наведено основні заходи щодо удосконалення та спрощення оплати праці.Документ Стратегічні підходи до формування сучасного мотиваційного впливу в умовах дефіциту ресурсів(НТУ "ХПІ", 2014) Дуднєва, Ю. Е.; Кір'ян, І. С.Запропоновано стратегічний підхід до формування елементів мотиваційного впливу на співробітників виробничих підприємств в умовах дефіциту коштів, не достатньо прийнятного стану основних фондів. Визначено складові стратегії розвитку підприємства, що мають безпосереднє відношення до подальшого впровадження запропонованих мотиваційних чинників.Документ О некоторых формах проявления асимметричности информации в экономике Украины(НТУ "ХПИ", 2014) Рябова, Татьяна Вениаминовна; Пустовит, Д. А.В статье исследуются проблемы в экономике Украины, вызванные асимметричностью информации. Выявляются факторы, усиливающие несбалансированность на рынке труда и противоречия, возникающие на рынке товаров. Рассматриваются возможные направления преодоления этих противоречий с помощью государственного регулированияДокумент Методи виявлення резервів підвищення ефективності діяльності підприємства(НТУ "ХПІ", 2014) Железняк, А. О.; Ларка, Микола ІвановичУ статті досліджено поняття ефективності як повноти використання потенціалу підприємства. Розглянуто існуючі методики пошуку резервів, оцінювання їх фактичного стану та можливостей підвищення ефективності за рахунок виявлених резервів. Розроблено комплекс пропозицій щодо поліпшення результатів їх виявлення на сучасному етапі розвитку економіки.Документ Ефективне управління основними фондами на підприємстві(НТУ "ХПІ", 2014) Чобіток, В. І.; Пасько, Н. О.Досліджено теоретичні аспекти ефективного використання та управління основними фондами на підприємстві, проаналізовано визначення поняття «основні фонди», розроблено механізм підвищення рівня використання основних фондів на підприємстві.Документ Науково-теоретичні основи ефективності(Національний технічний університет "Харківський політехнічний інститут", 2014) Майстро, Руслана Григорівна; Щербак, Юлія СергіївнаДосліджено теоретичні основи поняття «ефективність» та його суті, здійснено аналіз визначення поняття «ефективності» та «ефективності роботи підприємства» різними авторами, досліджено напрями підвищення ефективності діяльності підприємства, системи оцінки ефективності роботи підприємства та основні підходи до визначення ефективності організацій.Документ Бюджетный процесс в развитии железнодорожного транспорта(НТУ "ХПИ", 2014) Гриценко, Н. В.Современная Украина перешла на новый этап, который сопровождается большими изменениями в финансовой системе страны. Перед государством встали такие задачи, как стабилизация экономики, выход из финансового кризиса, снижение бюджетного дефицита.Документ Оптимізація мотивації праці на основі її індивідуалізації(НТУ "ХПІ", 2014) Широкова, О. М.У статті розглянуті актуальні питання активізації трудової діяльності на основі індивідуального підходу. Проаналізовано основні положення теорій мотивації праці персоналу та на їх основі розроблено практичні рекомендації управління трудовими ресурсами, як елемента у системі мотивації праці.Документ Дослідження інноваційної конкурентоспроможності техніки на прикладі ПАТ «Харківський тракторний завод ім. С.Орджонікідзе»(НТУ "ХПІ", 2014) Марюхніч, А. О.У статті запропоноване дослідження інноваційної конкурентоспроможності техніки на прикладі ПАТ «Харківський тракторний завод ім. С.Орджонікідзе». Результати дослідження дозволяють отримати оцінку конкурентоспроможності інноваційних продуктів, що обумовлені маркетинговим середовищем підприємства. Отримана оцінка конкурентоспроможності інноваційного продукту надає змогу обґрунтувати та прийняти управлінські рішення щодо виведення інноваційної техніки на ринок.Документ Засоби визначення найбільш ефективних сфер вкладення інновацій(НТУ "ХПІ", 2014) Яковлєв, Анатолій Іванович; Юрченко, Ю. С.Проведено аналіз існуючих методів у даному напрямку. Розроблений метод розрахунку ефекту вибору найбільш доцільних галузей вкладання коштів з метою їх інноваційного розвитку. Наведені чисельні розрахунки підтверджують доцільність виконаних розробок.