(НТУ "ХПИ", 2011) Коваль, И. Н.; Байдак, Татьяна Михайловна
Важным рычагом повышения эффективности и качества деятельности сотрудников является положительная мотивация работы. Современные организации требуют нового подхода к процессу мотивации работников на основе признания роли самих сотрудников. Задачи, которые сегодня нужно решить современным организациям, – это, с одной стороны, достижение стратегических целей предприятия а, с другой, удовлетворение материальных и моральных нужд персонала с помощью комплексной системы мотивации. От того, насколько успешно эта задача будет решена, зависит успех всего предприятия.
