Проблема організаційної девіації у системі управління персоналом

Скорочена інформація про документ
dc.contributor.authorГераськіна, О. С.uk
dc.date.accessioned2016-04-21T12:39:40Z
dc.date.available2016-04-21T12:39:40Z
dc.date.issued2016
dc.identifier.citationГераськіна О. С. Проблема організаційної девіації у системі управління персоналом / О. С. Гераськіна // Україна і світ: гуманітарно-технічна еліта та соціальний прогрес. До 55 річниці першого польоту людини у космос : тези доп. Міжнар. наук.-теор. конф. студ. і аспір., 19-20 квітня 2016 р., м. Харків : у 3 ч. Ч. 1 / редкол. Є. І. Сокол [та ін.]. – Харків : НТУ "ХПІ", 2016. – С. 10-12.uk
dc.identifier.urihttps://repository.kpi.kharkov.ua/handle/KhPI-Press/21052
dc.language.isouk
dc.publisherНТУ "ХПІ"uk
dc.subjectперсоналuk
dc.subjectкомплекс індивідуальних якостейuk
dc.subjectорганізаційні девіантиuk
dc.subjectдевіантна поведінкаuk
dc.subjectкадрова безпекаuk
dc.subjectкадровий потенціалuk
dc.titleПроблема організаційної девіації у системі управління персоналомuk
dc.typeThesisen

Файли

Контейнер файлів

Зараз показуємо 1 - 1 з 1
Ескіз
Назва:
Heraskina_Problema_orhanizatsiinoi_2016.pdf
Розмір:
252.16 KB
Формат:
Adobe Portable Document Format
Завантажити

Ліцензійна угода

Зараз показуємо 1 - 1 з 1
Ескіз недоступний
Назва:
license.txt
Розмір:
9 B
Формат:
Item-specific license agreed upon to submission
Опис:
Завантажити

Колекції

Україна і світ: гуманітарно-технічна еліта та соціальний прогрес. 2016