Державне управління трудовим потенціалом: визначення категорії та об'єктно-суб'єктна спрямованість процесу

Скорочена інформація про документ
dc.contributor.authorМороз, Володимир Михайловичuk
dc.date.accessioned2019-04-19T10:11:35Z
dc.date.available2019-04-19T10:11:35Z
dc.date.issued2013
dc.identifier.citationМороз М. В. Державне управління трудовим потенціалом: визначення категорії та об'єктно-суб'єктна спрямованість процесу / М. В. Мороз // Державне управління трудовим потенціалом: визначення категорії та об'єктно-суб'єктна спрямованість процесу : матеріали 4-ї Міжнар. наук. конф. аспірантів та докторантів з держ. управління, 14 червня 2013 р. – Одеса : ОРІДУ НАДУ, 2013. – С. 119-123.uk
dc.identifier.urihttps://repository.kpi.kharkov.ua/handle/KhPI-Press/40776
dc.language.isouk
dc.publisherОдеський регіональний інститут державного управління Національної академії державного управління при Президентові Україниuk
dc.subjectсамоорганізаціяuk
dc.subjectмотиваціяuk
dc.subjectдіяльність управлінськаuk
dc.subjectконкурентоспроможністьuk
dc.subjectстратегія розвиткуuk
dc.subjectуправління стратегічнеuk
dc.titleДержавне управління трудовим потенціалом: визначення категорії та об'єктно-суб'єктна спрямованість процесуuk
dc.typeThesisen

Файли

Контейнер файлів

Зараз показуємо 1 - 1 з 1
Ескіз
Назва:
Moroz_Derzhavne_upravlinnia_2013.pdf
Розмір:
208.06 KB
Формат:
Adobe Portable Document Format
Опис:
Завантажити

Ліцензійна угода

Зараз показуємо 1 - 1 з 1
Ескіз недоступний
Назва:
license.txt
Розмір:
11.25 KB
Формат:
Item-specific license agreed upon to submission
Опис:
Завантажити

Колекції

Кафедра "Педагогіка та психологія управління соціальними системами ім. акад. І. А. Зязюна"