Систематизація підходів до визначення категорії персонал підприємства

Скорочена інформація про документ
dc.contributor.authorГлухова, Світлана Вячеславівнаuk
dc.contributor.authorЩебетенко, Юлія Сергіївнаuk
dc.date.accessioned2016-04-05T08:58:43Z
dc.date.available2016-04-05T08:58:43Z
dc.date.issued2015
dc.description.abstractВ статті досліджено наукові позиції вчених щодо сутності персоналу підприємства, що дозволило здійснити їх систематизацію за певними функціональними ознаками, в результаті чого виділено відповідні змістові підходи. У результаті компаративного аналізу визначених підходів уточнено сутність поняття "персонал" підприємства та його економічний зміст. На основі аналізу класифікаційних ознак персоналу підприємства здійснено узагальнення його основних видів та зроблено відповідні висновки щодо функцій та ролі персоналу на підприємстві.uk
dc.description.abstractThe article studies the scientific position of scientists regarding the essence of the personnel of the enterprise, that allowed to carry out their systematization of specific functional characteristics, resulting in allocation of appropriate substantive approaches. As a result of comparative analysis of specific approaches clarified the essence of the concept "staff" of the enterprise and its economic content. Based on the analysis of the classification criteria of the company's personnel carried out a synthesis of its main species and conclusions are made regarding the functions and role of personnel. The aim of the article is specification of essence of the notion "personnel of the company" and its major species. To achieve thi s goal the following tasks were considered: an analysis of scientific thought concerning the definition of the personnel of the enterprise, systematized the main approaches to the interpretation of the category "staff", summarizes the classification criteria types of personnel. The study used the met hods of analysis and synthesis, research synthesis, systematic and integrated approaches.en
dc.identifier.citationГлухова С. В. Систематизація підходів до визначення категорії персонал підприємства / С. В. Глухова, Ю. С. Щебетенко // Вісник Нац. техн. ун-ту "ХПІ" : зб. наук. пр. Темат. вип. : Технiчний прогрес та ефективнiсть виробництва. – Харків : НТУ "ХПІ". – 2015. – № 59 (1168). – С. 117-120.uk
dc.identifier.urihttps://repository.kpi.kharkov.ua/handle/KhPI-Press/20647
dc.language.isouk
dc.publisherНТУ "ХПІ"uk
dc.subjectтрудові ресурсиuk
dc.subjectкваліфікаціяuk
dc.subjectприбутокuk
dc.subjectкадрова політикаuk
dc.subjectqualificationen
dc.subjectprofiten
dc.titleСистематизація підходів до визначення категорії персонал підприємстваuk
dc.title.alternativeSystematization of approaches to the definition of category a staffen
dc.typeArticleen

Файли

Контейнер файлів
Зараз показуємо 1 - 1 з 1
Ескіз
Назва:
vestnik_KhPI_2015_59_Hlukhova_Systematyzatsiia.pdf
Розмір:
609.39 KB
Формат:
Adobe Portable Document Format
Завантажити
Ліцензійна угода
Зараз показуємо 1 - 1 з 1
Ескіз недоступний
Назва:
license.txt
Розмір:
11.21 KB
Формат:
Item-specific license agreed upon to submission
Опис:
Завантажити

Зібрання

Вісник № 59
Кафедра "Економіка та маркетинг"