Кафедра "Економіка бізнесу і міжнародні економічні відносини"

Постійне посилання колекціїhttps://repository.kpi.kharkov.ua/handle/KhPI-Press/1316

Офіційний сайт кафедри http://web.kpi.kharkov.ua/bapm

Від 2021 року кафедра має назву "Економіка бізнесу i міжнародні економічні відносини", попередня назва – "Менеджмент інноваційного підприємництва та міжнародних економічних відносин".

Кафедра заснована в 1950 році, первісна назва – кафедра "Економіка промисловості та організації підприємств", у подальшому перейменовувано на: кафедра "Економіка і організація хімічної і приладобудівної промисловості" (1984); кафедра "Організація виробництва та управління персоналом" (1997); кафедра "Менеджмент інноваційного підприємництва та міжнародних економічних відносин"; кафедра "Економіка бізнесу i міжнародні економічні відносини" (2021).

Кафедра входить до складу Навчально-наукового інституту економіки, менеджменту і міжнародного бізнесу Національного технічного університету "Харківський політехнічний інститут" . Міжнародні зв’язки кафедри збагачують навчальний процес досягненнями іноземних науковців.

У складі науково-педагогічного колективу кафедри працюють : 6 докторів економічних наук, 19 кандидатів наук: 17 економічних, 2 – технічних; 7 співробітників мають звання професора, 16 – доцента.

Переглянути

Фільтри

2012 - 201912020 - 20232

Налаштування

ORCID: search.filters.orcid.https://orcid.org/0000-0002-6256-9329Ключові слова: search.filters.subject.employment

Результати пошуку

Зараз показуємо 1 - 3 з 3
  • Ескіз
    Документ
    Development of methods of the international division of labor
    (2023) Mekhovich, S. A.; Pererva, P. G.; Tyufanov, G. L.
    The report proves that the international exchange of goods, services, technologies, the international movement of capital and labor increasingly determine the development of both the world economy as a whole and its subjects - individual countries. The division of labor is a system of social labor determined by the course of history itself. It develops as a result of the qualitative differentiation of labor activity in the process of the development of society and exists in various forms.
  • Ескіз
    Документ
    Socio-economic aspects of researching the labor market of persons with disabilities
    (2021) Pererva, P. G.; Paimash, H. V.
    The article substantiates that the formation and development of the modern labor market are significant for the further development of Ukraine as a legal, democratic, and socially oriented state. Particular attention is paid to studying a specific segment of this market - the market of persons with limited labor opportunities. As practice shows, due to limited health opportunities, workers with limited labor opportunities do not have the chance to compete on an equal footing with other citizens in the labor market. As a result, their rights to work are violated, they are being forced out of the labor market, unemployment is growing and depth of poverty. The article proposes forms, mechanisms and systems of access to this market. The conducted research allowed to identify the main reasons for the low level of employment of representatives of this segment of the labor market.
  • Ескіз
    Документ
    Занятость населения и рынок труда: современное состояние и тенденции развития
    (НТУ "ХПИ", 2012) Перерва, Петр Григорьевич
    Рынок труда в трансформационных условиях как органическая часть рыночной экономики формируется в беспрецедентной обстановке. Формирование организованного рынка труда должно опираться на четыре степени свободы, которые находят свое отражение в принципах эффективного существования и функционирования рынка труда.