Вісник № 65
Постійне посилання колекціїhttps://repository.kpi.kharkov.ua/handle/KhPI-Press/13909
Переглянути
3 результатів
Результати пошуку
Документ Оцінка ефективності інноваційного розвитку кадрового потенціалу організації(НТУ "ХПІ", 2014) Матросов, Олександр Дмитрович; Ішков, О. О.В роботі розглядаються напрями оцінки ефективності інноваційного розвитку кадрового потенціалу організації з метою підвищення економічного потенціалу організації в цілому. Аналізуються існуючі методи оцінки ефективності інноваційного розвитку кадрового потенціалу та її основні критерії. Запропонована система приватних показників оцінки ефективності інноваційного розвитку кадрового потенціалу робітників.Публікація Дослідження особливостей формування програм мерчандайзінгу компаніями-дистрибуторами(НТУ "ХПІ", 2014) Літвиненко, Марія Владиславна; Чернобровкіна, Світлана Віталіївна; Великодна, О. В.Пропонуються дослідження мерчандайзингу як комплексу заходів, направлених на збільшення об'ємів продажів в роздрібній мережі. Розроблено програму мерчандайзінгу для компанії-дистрибутора та по результатах детального аналізу ліквідності продукції розроблено стандарт компанії для рознічних магазинів.Документ Оцінка і розвиток інноваційного потенціалу підприємства(НТУ "ХПІ", 2014) Кучинський, Володимир Анатолійович; Гайдукова, А. Д.Запропоновано підхід до оцінки та визначення напрямків розвитку інноваційного потенціалу підприємства, елементами якого є: визначення рівня основних складових та загальна оцінка рівня інноваційного потенціалу підприємства; використання бальної оцінки для визначення важливості кожного елементу у формуванні інноваційного потенціалу підприємства; використання SWOT- аналіз для визначення напрямків розвитку інноваційного потенціалу підприємства.