Публікація:
Сучасні підходи до оцінки персоналу з урахуванням закордонного досвіду

Вантажиться...
Ескіз

Дата

ORCID

DOI

Назва видання

ISSN

Назва тому

Видання

Київський національний університет культури і мистецтв

Дослідницькі проєкти

Організаційні одиниці

Випуск журналу

Анотація

Пропонується визначати процедуру атестації як спеціальну комплексну оцінку сильних і слабких сторін працівників (знань, навиків, умінь, рис характеру), рівня їх відповідності вимогам посади, діяльності та їх результативності.

Опис

Ключові слова

промислові підприємства, кадрові служби, лінійні керівники, атестація

Бібліографічний опис

Косенко О. П. Сучасні підходи до оцінки персоналу з урахуванням закордонного досвіду / О. П. Косенко, В. М. Кобєлєв // Україна у світових глобалізаційних процесах: культура, економіка, суспільство : тези доп. 3-ї Міжнар. наук.-практ. конф., 24-25 березня, 2021 р. : [в 3 ч.]. Ч. 3 / Київ. ун-т культури ; Київ. нац. ун-т культури і мистецтв. – Київ : ВД КНУКіМ, 2021. – С. 175-178.

Підтвердження

Рецензія

Додано до

Згадується в