Материальное стимулирование как фактор повышения эффективности менеджмента туристской организации
Дата
2019
Автори
ORCID
DOI
Науковий ступінь
Рівень дисертації
Шифр та назва спеціальності
Рада захисту
Установа захисту
Науковий керівник
Члени комітету
Назва журналу
Номер ISSN
Назва тому
Видавець
Національний технічний університет "Харківський політехнічний інститут"
Анотація
В основе публикации рассматривается фактор материального стимулирования, влияющего на эффективность менеджмента туристской организации как одним из управленческих приоритетов. Размер заработной платы актуализируется с развитием рынка физкультурно-оздоровительных и туристско-рекреационных услуг. Развитие конкурентных отношений в сфере физической культуры, спорта и туризма определяется необходимостью поиска эффективных методов управления персоналом. В настоящей статье подчеркивается роль материального стимулирования как существенного средства мотивации сотрудников и конкурентоспособности организации.
Опис
Ключові слова
менеджмент, материальное стимулирование, стимул, мотивация труда, заработная плата, туристская организация
Бібліографічний опис
Фомченко О. Ф. Материальное стимулирование как фактор повышения эффективности менеджмента туристской организации / О. Ф. Фомченко, М. С. Яворская // Здоров'я нації і вдосконалення фізкультурно-спортивної освіти : матеріали 1-ї Міжнар. наук.-практ. конф., 3-4 жовтня 2019 р. = Health of nation and improvement of physical culture and sports education : 1st Intern. Sci. and Practical Conf., October 3-4, 2019 / гол. ред. А. В. Кіпенський ; Нац. техн. ун-т "Харків. політехн. ін-т". – Харків : Мадрид, 2019. – С. 291-294.