Діджиталізація процесу організації персоналу
Loading...
Date
DOI
item.page.thesis.degree.name
item.page.thesis.degree.level
item.page.thesis.degree.discipline
item.page.thesis.degree.department
item.page.thesis.degree.grantor
item.page.thesis.degree.advisor
item.page.thesis.degree.committeeMember
Journal Title
Journal ISSN
Volume Title
Publisher
Спілка автоматизаторів бізнесу
Abstract
В доповіді доведено, що перехід до цифрової економіки передбачає не лише широке впровадження інформаційних технологій, а й зміну організаційного та управлінського мислення. Нове мислення змінює те, як ми організовуємо, керуємо та контролюємо. Віртуальна команда наділена високим ступенем незалежності, представлені тільки можливості і терміни (замовлення, проект). Члени команди самостійно розподіляють, планують і контролюють всі види робіт.
Description
Citation
Нечепоренко Д. А. Діджиталізація процесу організації персоналу [Електронний ресурс] / Д. А. Нечепоренко, Д. С. Остапенко, А. В. Косенко // Нові інформаційні технології управління бізнесом : зб. тез 8-ї Всеукр. наук.-практ. конф. – Електрон. текст. дані. – Київ : Спілка автоматизаторів бізнесу, 2025. – С. 234-236. – Отримано з https://unionba.com.ua/storage/content/osvita/zbirnyk_tez_npk_2025.pdf, вільний (дата звернення: 08.03.2025 р.).