Механізм управління створенням нововведень на машинобудівних підприємствах
Дата
2014
Автори
ORCID
DOI
item.page.thesis.degree.name
item.page.thesis.degree.level
item.page.thesis.degree.discipline
item.page.thesis.degree.department
item.page.thesis.degree.grantor
item.page.thesis.degree.advisor
item.page.thesis.degree.committeeMember
Назва журналу
Номер ISSN
Назва тому
Видавець
Чорноморський державний університет ім. Петра Могили
ТОВ "ДКС-центр"
ТОВ "ДКС-центр"
Анотація
У статті обгрунтовано механізм управління створенням нововведень на машинобудівних підприємствах. Динаміка розвитку світової економіки, яка спостерігається останніми роками, загострення конкурентної боротьби, структурна зміна попиту — все це змушує підприємства своєчасно реагувати на постійні зміни шляхом впровадження перетворень у власній діяльності, тобто шляхом інноваційного розвитку, який потребує впровадження механізму.
In the article the management mechanism creation of innovation on engineering enterprises is founded. Dynamics of development of world economy which is observed the last years, intensifying of competitive activity, structural change of demand — all this makes enterprises on time to react on constant changes by introduction of converting into own activity, namely by innovative development that requires introduction of mechanism.
In the article the management mechanism creation of innovation on engineering enterprises is founded. Dynamics of development of world economy which is observed the last years, intensifying of competitive activity, structural change of demand — all this makes enterprises on time to react on constant changes by introduction of converting into own activity, namely by innovative development that requires introduction of mechanism.
Опис
Ключові слова
управління підприємством, інновації, стратегія інноваційна, enterprise management, innovations, innovation strategy
Бібліографічний опис
Кабанець І. А. Механізм управління створенням нововведень на машинобудівних підприємствах / І. А. Кабанець // Інвестиції: практика та досвід. – 2014. – № 1. – С. 86-91.