Формування конкурентоспроможної системи оплати праці на підставі реалізації концепції гідної праці на інноваційному підприємстві

Скорочена інформація про документ
dc.contributor.authorПобережна, Катерина Вікторівнаuk
dc.date.accessioned2016-05-10T07:05:39Z
dc.date.available2016-05-10T07:05:39Z
dc.date.issued2014
dc.identifier.citationПобережна К. В. Формування конкурентоспроможної системи оплати праці на підставі реалізації концепції гідної праці на інноваційному підприємстві / К. В. Побережна // Дослідження та оптимізація економічних процесів "Оптимум–2014" : тр. 10-ї Міжнар. наук.-практ. конф., 2-4 грудня 2014 р. – Харків : НТУ "ХПІ", 2014. – С. 228-232.uk
dc.identifier.urihttps://repository.kpi.kharkov.ua/handle/KhPI-Press/21292en
dc.language.isouk
dc.publisherНТУ "ХПІ"uk
dc.subjectекономікаuk
dc.subjectтрудовий потенціалuk
dc.subjectперсоналuk
dc.subjectкваліфікація працівниківuk
dc.subjectсоціально-економічні категоріїuk
dc.subjectстраховий захистuk
dc.titleФормування конкурентоспроможної системи оплати праці на підставі реалізації концепції гідної праці на інноваційному підприємствіuk
dc.typeArticleen

Файли

Контейнер файлів

Зараз показуємо 1 - 1 з 1
Ескіз
Назва:
Poberezhna_Formuvannia_2014.pdf
Розмір:
301.79 KB
Формат:
Adobe Portable Document Format
Завантажити

Ліцензійна угода

Зараз показуємо 1 - 1 з 1
Ескіз
Назва:
license.txt
Розмір:
11.21 KB
Формат:
Item-specific license agreed upon to submission
Опис:
Завантажити

Колекції

Дослідження та оптимізація економічних процесів "Оптимум–2014"
Кафедра "Економіка бізнесу і міжнародні економічні відносини"