Завдання стимулювання персоналу
Дата
2023
DOI
Науковий ступінь
Рівень дисертації
Шифр та назва спеціальності
Рада захисту
Установа захисту
Науковий керівник
Члени комітету
Назва журналу
Номер ISSN
Назва тому
Видавець
Анотація
Обґрунтовано, що для досягнення найкращих результатів роботи промислового підприємства необхідно знайти ті мотиви, які рухають кожним працівником в його трудовій діяльності, і створити йому такі умови, щоб він міг і хотів виконувати поставлені перед ним завдання.
Опис
Ключові слова
менеджмент персоналу, стимулювання, ефективність, виробничі завдання, трудова діяльність
Бібліографічний опис
Усіков А. В. Завдання стимулювання персоналу [Електронний ресурс] / А. В. Усіков, П. Г. Перерва // Актуальні проблеми сучасної науки: теоретичні та практичні дослідження молодих учених : матеріали І Всеукр. наук.-практ. конф., [26-27 квітня 2023 р.] / гол. оргком. О. Сіренко ; Полтав. держ. аграр. ун-т. – Електрон. текст. дані. – Полтава, 2023. – С. 291-293. – URL: https://drive.google.com/file/d/1JBqXqb_pUTTgL8aOiN9WCoej1xptWwgN/view, вільний (дата звернення 29.05.2023 р.).