Кафедра "Безпека праці та навколишнього середовища"

Постійне посилання колекціїhttps://repository.kpi.kharkov.ua/handle/KhPI-Press/2354

Офіційний сайт кафедри http://web.kpi.kharkov.ua/safetyofliving

Від 2020 року кафедра має назву "Безпека праці та навколишнього середовища", попередня назва – "Охорона праці та навколишнього середовища", первісна назва – кафедра "Охорона праці".

Кафедра "Охорона праці" була створена в 1963 році. Першим її завідувачем був доцент Наумов С. С., який очолював кафедру протягом 1963-1970 років.

За час існування кафедри, крізь її "стіни" пройшло понад 70 тисяч студентів.

Кафедра входить до складу Навчально-наукового інституту механічної інженерії і транспорту Національного технічного університету "Харківський політехнічний інститут".

У складі науково-педагогічного колективу кафедри працюють 25 викладачів, серед яких 2 доктора технічних наук, 17 – кандидатів технічних, біологічних та психологічних наук, 1 – доктор філософії, 3 співробітника мають звання професора, 14 – доцента.

Переглянути

Результати пошуку

Зараз показуємо 1 - 10 з 79
  • Ескіз
    Документ
    Аспекти екологічного виховання здобувачів освіти технічних спеціальностей
    (Видавництво "Просвіта", 2024-06-05) Сухенко, Ольга Валеріївна; Євтушенко, Наталія Сергіївна
    Екологічна освіченість включає переконання в відношенні особистості до діяльності щодо захисту природи, поліпшення екологічної складової свого життя та діяльності. Вона має на увазі розвинене бажання поводитися так, щоб мінімізувати негативний вплив на природні об'єкти, мати екологічно пропорційні цілі, завдання, плани, наміри у житті, діяльності, вчинках, та дії при повній неприйнятності нанесення шкоди природі. Проте екологічна освіченість не вичерпується формальними знаннями у сфері екології. Можна мати знання, але не вміти ними користуватися, тому необхідно враховувати ступінь практичного володіння цими знаннями. Відповідно, найважливішою компонентою екологічної культури виступає екологічний досвід та екологічна поведінка. Це означає сукупність умінь поводитися екологічно, стійких навичок постійного та овсякденного дотримання екологічних вимог, прагнення безперервно розширювати свою участь в екологічних заходах.
  • Ескіз
    Документ
    Соціальні впливи та майбутні можливості інтелектуальних робототехнічних систем
    (FOP Marenichenko V. V., 2024-06-13) Євтушенко, Наталія Сергіївна; Кравченко, Віталій І.
    Робототехнічні системи застосовуються в цілому ряді сфер господарську діяльність людини з метою автоматизації виконання важкої чи небезпечної людини роботи. До прикладних застосувань робототехнічних систем належать: виготовлення деталей і збірних конструкцій різної складності, обслуговування складів, проведення військових операцій та аварійно-рятувальних робіт, медицина. Існуюча у відкритому доступі інформація про дослідження, що проводяться в галузі робототехніки, свідчить про те, що в майбутньому цей перелік лише розширюватиметься.
  • Ескіз
    Документ
    Діагностування розладів особистості у військовослужбовців в умовах війни
    (ФОП "Жукова Ірина Віталіївна", 2024) Євтушенко, Наталія Сергіївна; Твердохлєбова, Наталя Євгеніївна
    Війна – це збройна боротьба між державами (їх коаліціями) або соціальними, етнічними та іншими спільнотами; у переносному розумінні слова – крайня ступінь політичної боротьби, ворожих відносин між певними політичними силами. Не можливо оминути той факт, що війна гальмує наш звичайний життєвий ритм і підлаштовує нас під інші реалії існування. Події, що відбуваються, характеризуються високою інтенсивністю, напруженістю, швидкоплинністю. За цих умов психіка військовослужбовців функціонує на межі допустимих навантажень. Виснаження призводить до зниження ефективності їх діяльності в екстремальних умовах збройного протиборства, психологічних травм і психічних розладів короткочасного чи довготривалого характеру. Стрес, що виник у бойовій обстановці (первинний стрес) може посилюватися стресом пов'язаним із поверненням у звичайне середовище проживання (вторинний стрес). Сильні або тривалі впливи травматичного стресу в бойовій обстановці і стрес, зумовлений ситуацією повернення, можуть призвести до виникнення психічних розладів. Ризик розвитку посттравматичного синдрому після участі у воєнних діях є одним із найвищих. Успішність подолання негативних наслідків травматичного стресу у бойовій обстановці та соціально-психологічній адаптації у нових громадянських умовах залежить від багатьох факторів. Найбільшим чинником подолання негативного впливу травматичного події функціонування людини є його особистісні особливості. Однак ці особистісні особливості недостатньо вивчені і, крім того, незважаючи на те, що симптоматика посттравматичного синдрому може змінюватися або зберігатися протягом дуже тривалого часу.
  • Ескіз
    Документ
    Rational risk management when issuing personal protective equipment at mechanical engineering enterprises
    (Львівський державний університет безпеки життєдіяльності, 2024-03-28) Liu, Yujun; Yevtushenko, Nataliia
    According to the oil depot safety accident mechanism, depot safety management factors can be divided into four categories: human factors (including personnel safety and responsibility consciousness, quality), factors (type of oil, equipment status), environmental factors (natural environment and social environment), management factors (management standards, management methods). These factors are divided into multiple indicators for specific analysis in the safety evaluation. This paper introduces the present situation of oil depot safety management through the element analysis.
  • Ескіз
    Документ
    Інноваційні освітні технології системи професійної інженерної освіти
    (Таврійський державний агротехнологічний університет імені Дмитра Моторного, 2024-05-29) Євтушенко, Наталія Сергіївна; Твердохлєбова, Наталя Євгеніївна
    У роботі авторами розглядаються інноваційні освітні технології системи професійної освіти, аналізуються аспекти їх впровадження у практичну діяльність, співвідноситься їх зміст та опис із вимогами до змісту. Інноваційні технології активно застосовують у процесі формування професійних компетенцій студентів.
  • Ескіз
    Документ
    Application of digital technologies in activity educational institutions of higher technical education
    (Таврійський державний агротехнологічний університет імені Дмитра Моторного, 2024-05-29) Yevtushenko, Nataliia; Ponomarenko, Olga; Sukhenko, Olga
    The work systematizes concepts that characterize the need to implement transformation processes in education, which involve updating the knowledge system and the need for a teacher in an educational organization to adapt to changes in interpersonal interaction using digital technologies. The essential characteristics of the used digital technologies are described, which predetermines the creation by the teacher in the educational electronic environment of conditions for active learning activities of students.
  • Ескіз
    Документ
    Аналіз умов праці працівників машинобудівних підприємств та стратегії для їх поліпшення
    (Сумський державний університет, 2024) Євтушенко, Наталія Сергіївна; Твердохлєбова, Наталя Євгеніївна
    Основними причинами незадовільних умов праці залишаються: знос основних виробничих фондів та технологічного обладнання; низькі рівні механізації технологічних процесів, невисокі темпи модернізації підприємств, скорочення обсягів ремонту промислових будівель, споруд, машин та обладнання, зниження відповідальності роботодавців та керівників виробництв за стан умов та охорони праці, ослаблення уваги до безпеки виробництва.
  • Ескіз
    Документ
    Сompetences in the digital sphere of mechanical engineering specialists
    (Державний біотехнологічний університет, 2024-04-22) Yevtushenko, N. S.; Vorobyov, M. M.
    The digital transformation currently taking place inevitably affects the entire national economy, among which mechanical engineering occupies a special place. This level of development of mechanical engineering ultimately determines the industrial potential of the state. In no other industry does the introduction of advanced technologies and new equipment produce such rapid and significant results as in mechanical engineering. The introduction of digital technologies in mechanical engineering places new demands on workers. New digital competencies are needed by all employees: from workers to specialists. The use of digital technologies has long been the norm for engineering and technical workers in mechanical engineering. Automated design and development of design and technological documentation at most enterprises is carried out using application programs (application software packages). Text and spreadsheet editors (processors), automated calculation tools, etc. are actively used. Digital technologies have not yet received are widespread, but they also face problems with working with technical documentation in electronic form, using computer measuring systems, etc.
  • Ескіз
    Документ
    Важлива роль аудиту з охорони праці на підприємствах машинобудівної галузі
    (Національний технічний університет "Харківський політехнічний інститут", 2024-05-22) Євтушенко, Наталія Сергіївна; Фролова, Анастасія А.
    Основною метою управління безпекою праці є організація роботи із забезпечення безпеки, зниження травматизму та аварійності, професійних захворювань, поліпшення умов праці на основі комплексу завдань зі створення безпечних та нешкідливих умов праці. Головним напрямом у сфері створення безпечних умов праці є їх профілактика. Важливу роль у дотриманні вимог трудового законодавства грає має атестація робочих місць – оцінка умов праці з погляду безпеки. Один з найважливіших процесів є аудит охорони праці на всіх підприємствах.
  • Ескіз
    Документ
    Сутність та необхідність охорони праці в контексті виробничого процесу
    (Національний технічний університет "Харківський політехнічний інститут", 2024-05-22) Євтушенко, Наталія Сергіївна; Твердохлєбова, Наталя Євгеніївна
    Виробничий процес, завжди містить у собі міру небезпеки, за умови недотримання деяких обов'язкових правил та інструкцій .Їх недотримання може призводити до нещасних випадків іноді фатальних. У системі охорони праці, основними компонентами є: співробітник, виробничий процес та система безпеки праці, внаслідок чого утворюється ряд важливих напрямів діяльності у сфері охорони праці: людські, виробничі, організаційні. Стратегічні та тактичні цілі створення системи управління охороною праці спрямовані на вирішення основного та головного завдання-запобігання виробничому травматизму та професійній захворюваності.