Соціально-психологічний клімат у колективі як основа ефективної організаційної взаємодії

Abstract

У статті розглядається важливість позитивного соціально-психологічного клімату в колективі організації, його вплив на ефективність діяльності організації. Проведене дослідження рівня навчально-виховного закладусоціально-психологічного клімату на прикладі навчально-виховного закладу дало змогу оцінити психологічний стан колективу і надати певні рекомендації для покращення клімату в даному колективі.The article discusses the importance of positive socio-psychological climate in a collective organization, its impact on the effectiveness of the organization. The study of sociopsychological climate on the example of the educational institution possible to evaluate the psychological state of the collective and provide some recommendations to improve the climate in this collective.