Стимулювання правового захисту та інтелектуально-інноваційної творчості персоналу організації

Вантажиться...
Ескіз

Дата

DOI

Науковий ступінь

Рівень дисертації

Шифр та назва спеціальності

Рада захисту

Установа захисту

Науковий керівник/консультант

Члени комітету

Назва журналу

Номер ISSN

Назва тому

Видавець

Київський національний університет імені Тараса Шевченка

Анотація

У доповіді розглянуто ключові методи стимулювання правового захисту та інтелектуально-інноваційної творчості персоналу організації. Проаналізовано матеріальні й нематеріальні стимули, юридичне забезпечення, внутрішнє підприємництво, освітні програми та договірні механізми. Побудовано таблицю порівняльного аналізу методів за критеріями сутності, сфери використання та очікуваного результату. На основі аналізу сформульовано висновки та рекомендації щодо комплексного підходу до стимулювання персоналу й захисту інтелектуальної власності в умовах економіки знань.

Опис

Ключові слова

інтелектуальна власність, правова охорона, стимулювання, творчість, персонал, підприємства

Бібліографічний опис

Чернікова К. М. Стимулювання правового захисту та інтелектуально-інноваційної творчості персоналу організації [Електронний ресурс] / Катерина Чернікова, Петро Перерва // Законодавство України у сфері інтелектуальної власності та його правозастосування: національні, європейські та міжнародні виміри : матеріали 13-ї Міжнар. наук.-практ. конф. молодих вчених та студентів з проблем інтелектуальної власності, 10 жовтня 2025 р., м. Київ / Київ. нац. ун-т ім. Т. Шевченка, НДІ інтелектуальної власності НАПрН. – Електрон. текст. дані. – Київ, 2025. – С. 121-125. – Отримано з https://drive.google.com/file/d/1S4vKYTJDMw6e5lwM61Qqy3lGonauKw3x/view, вільний (дата звернення: 12.01.2026).

Підтвердження

Рецензія

Додано до

Згадується в