Розрахунки з оплати праці як складова системи управління персоналом підприємства
Вантажиться...
Дата
DOI
Науковий ступінь
Рівень дисертації
Шифр та назва спеціальності
Рада захисту
Установа захисту
Науковий керівник/консультант
Члени комітету
Назва журналу
Номер ISSN
Назва тому
Видавець
Луцький національний технічний університет
Анотація
У сучасних умовах господарювання ефективне управління персоналом є ключовим чинником забезпечення конкурентоспроможності та стабільного розвитку підприємства. Ефективна організація розрахунків з оплати праці є ключовим елементом системи управління персоналом підприємства. Вона забезпечує не лише своєчасне та справедливе винагородження працівників, але й виступає інструментом мотивації, підвищення продуктивності праці та досягнення стратегічних цілей підприємства.
Опис
Ключові слова
розрахунки, персонал, оплата праці, облік, управління
Бібліографічний опис
Колєсніченко А. С. Розрахунки з оплати праці як складова системи управління персоналом підприємства / Колєсніченко А. С., Агагелдієв К. // Сучасні кризові явища в економіці та проблеми облікового, контрольного та аналітичного забезпечення управління підприємством = Modern crisis phenomena in the economy and problems of accounting, control and analytical support of enterprise management : тези доп. 17-ї Міжнар. наук.-практ. конф., 24 травня 2025 р. / відп. ред. О. А. Нужна. – Луцьк : ВІП ЛНТУ, 2025. – Вип. 17. – С. 225-226.