Кафедри
Постійне посилання на розділhttps://repository.kpi.kharkov.ua/handle/KhPI-Press/35393
Переглянути
7 результатів
Результати пошуку
Документ Development of project management methods(Національний технічний університет "Харківський політехнічний інститут", 2024) Wang, Xitong; Gliznutsa, M. Yu.; Pererva, P. G.The report shows that the development of project management methods occurs in accordance with changes in the business environment, technologies and approaches to work. It is important to apply modern methods in accordance with the needs and nature of each specific project or organization to ensure the successful completion of tasks and the achievement of strategic goals.Документ Forms of scientific research in the economy(Національний технічний університет "Харківський політехнічний інститут", 2024) Yi, Xiujuan; Marchuk, L. S.The report determined. that scientific research in economics can be carried out in various forms depending on the purpose, object of research, methodology and scope of research. The forms of scientific research proposed by the authors can interact and be used together to obtain a comprehensive understanding of economic processes and solve important problems and tasks in the field of economics.Документ Information systems and technologists and economists(Національний технічний університет "Харківський політехнічний інститут", 2024) Zhu, Xiaoyi; Kramskoi , D. Ju.Information systems and technologies in the economy play an important role in ensuring the efficiency, competitiveness and innovation of business. They allow you to collect, process, analyze and use data for making management decisions, planning resources and automating many business processes.Документ Development of social tourism in Ukraine(2023) Vorvul, A. S.; Pererva, P. G.It is substantiated that the concept of "social management" characterizes the process of influencing society or its separate links with the aim of ensuring their normal functioning, improvement and development. There are other characteristics according to which social management is limited to the sphere of activity of certain bodies or economic, technical, legal and other frameworks.Документ Innovative personnel outsourcing model(2022) Tovazhnyanskyy, P. V.; Pererva, P. G.It has been proven that there is no correct idea about outsourcing among domestic managers. It is believed that outsourcing is expensive, takes a long time to complete and requires additional control on the part of the client and the supplier, so not every company is ready to bear these risks. Personnel outsourcing is a search for the most optimal solution to the problems of managing individual production functions of the company, with the aim of increasing the efficiency of business processes in the organization. In this case, the enterprise focuses on solving more important tasks in the management of key business processes of the enterprise.Публікація Оцінювання ринкової привабливості інтелектуальних технологій на основі інтегрального використання моніторингових функцій(Сумський державний університет, 2014) Косенко, Олександра ПетрівнаУ статті розглянуто методичні підходи до проведення моніторингу рівня ринкової привабливості (комерційного потенціалу) інтелектуальних технологій. Запропоновано та теоретично обґрунтовано дві моніторингові функції, в основу яких покладено тригонометричні функції тангенса та арктангенса. Доведено, що найбільш об'єктивний результат моніторингу можна отримати лише при інтегральному (сумісному) використанні моніторингових функцій. Розроблено графоаналітичний метод інтерпретації результатів моніторингу.Документ Державна політика України щодо формування та використання соціального потенціалу в умовах Covid-19: quo vadis?(Видавничий дім "Гельветика", 2020) Помаза-Пономаренко, А. Л.; Грень, Лариса МиколаївнаОстанні події засвідчили, що реалізація прав людини й громадянина може відбуватися за різних сценаріїв, які постійно уточнюються державами через поширення вірусу COVID-19. Ці заходи державної політики мають суттєве значення для формування рівня міграції та добробуту громадян, стану освітнього процесу в країні тощо. Усе це свідчить про актуальність наукового дослідження. Метою статті є комплексне дослідження державної політики України щодо формування та використання соціального потенціалу в умовах поширення вірусу COVID-19. В умовах невизначеності світової соціально-економічної кризи й розвитку ковідної пандемії складно робити точні оцінки «міграційних» та «освітніх» наслідків щодо формування та використання соціального потенціалу. Проте деякі наслідки на міжнародному й загальноукраїнському рівнях вже певною мірою окреслюються досить виразно. Безперечно, що в короткостроковому періоді розвиток євроінтеграційного партнерства у сфері міграції набуде прагматичніших меж, але міграційні потоки відновляться, ймовірно, змінивши свою форму. На наш погляд, можливі такі її вияви: збільшиться кількість тіньових трудових відносин; менше будуть дотримуватися права людини й стандарти охорони праці; зросте рівень незаконної торгівлі людьми й інше. Негативні наслідки від таких змін поки складно оцінити. Однак в Україні в середньостроковому періоді (3–4 роки) можна очікувати реалізації таких сценаріїв, що прямо залежать від соціально-економічних заходів державної політики, що вживаються урядом в короткостроковому періоді: 1) оптимістичного; 2) песимістичного. Визначено оптимістичний і песимістичний сценарії державної політики України щодо формування та реалізації соціального потенціалу в умовах поширення вірусу COVID-19. Обґрунтовано заходи за оптимістичного сценарію в освітній і міграційній сферах, що передбачають: акцентування уваги на потребі й підготовці кадрів інноваційних професій і кваліфікованих робітників, надання актуальних знань, у тому числі в дистанційній формі, надання підтримки малому й середньому бізнесу тощо. Доведена парадигмальність міграційних процесів, що вимагає застосування синергетичного підходу. Він покликаний забезпечити трансформацію негативних тенденцій у міграційній сфері, що можуть посилюватися за песимістичного сценарію.